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- 武汉江南世纪人力资源集团有限公司
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- 发布时间
- 2022-10-30 03:57:18
武汉江南世纪人力资源集团有限公司(简称:江南人才集团),集团总部位于湖北武汉,多年来,集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念,依托完善的服务管理体系,在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树,致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。
近几年随着招工难问题的不断涌现,催生了一项新的服务就是人力资源外包服务,并且做这项服务的公司越来越多。这项服务的出现,解决的企业的招工难、用工难的问题,可以说是目前有前景的一项服务项目了,下面我们就一起来了解一下人力资源外包服务。
什么是人力资源外包
人力资源外包服务又称人力派遣、人才租赁服务,一般是用工企业和人力资源外包公司签订合同,然后人力资源外包公司在和派遣员工签订合同。员工和用工单位除了用人事务外,没有其他劳动关系。用工单位只需要向外包服务机构支付一定的服务费用就可以获得员工了,同时实际用工产生的工资也是由外包公司给员工发放的。非常的经济合适,是目前很多大型企业都采用的一种用工方式。
代办技术职称申报评审手续。为委托单位技术人员和管理人员办理技术职务资格初走及资格考试报名、晋升推荐手续,组建相应评审,负责对部分技术职务资格评审与评议推荐工作。人事档案管理。按照有关政策规定,管理委托单位技术人员、管理人员的人事档案、考绩档案,为委托代理人员保留原有身份、计算工龄、调整档案工资、接转团员组织关系、办理出国(境)政审手续、代办集体落户、出具以档案材料为依据的有关证明。
武汉江南世纪人力资源集团有限公司(简称:江南人才集团),集团总部位于湖北武汉,多年来,集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念,依托完善的服务管理体系,在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树,致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。
大型/跨国企业
对于多地设置分公司的大型企业和跨国企业,人事派遣公司,因各地分支机构的物价水平、、税收政策的差异及常规性的调整,总部常肩负着跨区的薪酬管理工作,难以跨地区统一管理。选用薪酬外包服务,可以提高薪酬管理的性和稳定性。
此外,跨国企业也希望人力资源部门节省管理工作所耗费的时间,投入更多的精力来进行与薪酬设计相关的经营问题。