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- 2022-10-31 12:19:15
其职责分别是:省:牵头起省2008年“特岗计划”的实施方案、招聘办法、招聘简章等,提交相关部门共同研究确定;负责收集各地对特设岗位教师的需求计划、提出各设岗县岗位设置计划方案,提交相关部门共同研究确定;负责特设岗位教师公开招聘的统筹管理和具体实施的相关协调工作;负责指导相关市(州)对拟招聘特设岗位教师岗前培训;负责对特设岗位教师的跟踪了解和评估等宏观管理工作。
陕西中青公培教育文化有限公司 分享:报考特岗教师需要什么条件?“1.年龄18周岁以上,30周岁以下;2.具备大学专科及以上学历,并取得学历、证书;3.具备相应学段的教师资格;4.政治素质好,拥护的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,无不良行为记录;5.身体健康,能适应设岗地区工作、生活环境和条件。”
特岗教师招聘相关政策:为吸引更多高校毕业生到农村学校任教,按照“自愿报名、择优选拔”的原则,对具备以下条件的报名者在面试成绩中给予适当加分:特岗教师的课堂⑴少数民族学生加2分;⑵省级毕业生、省级及以上“三好生”加5分,校级“三好生”加2分;同时具备以上几个加分条件的学生,可以累计加分,加分不得超过6分;⑶参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划支教服务且服务期满的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生以及生源地考生在同等条件下优先招聘。