1.实时关注IATF16949:2016标准动态信息；
2.找专业的IATF16培训机构，参加专业的IATF16培训，详细了解新标准与旧标准的区别和变化，深入理解IATF16标准的要求；
3.引入专业的IATF16培训机构对公司中高层管理人员进行IATF 16培训，使中高层管理人员详细了解新标准与旧标准的区别和变化，深刻理解IATF16949:2016标准的要求；
4.尽快分析新旧标准在组织内应用的差异，制定标准变更对照表TS16949:2009相对于IATF16949:2016的变更、删减、增加或增强的要求。
5.加强内部沟通。在组织内部沟通标准新要求的变化点，包括高层沟通信函和内部宣传/展示文件。
6.建立IATF16949转换方案；
7.对涉及管理体系有效性的所有部门进行培训，或通知他们标准的变化；
8.根据新标准更新现有管理体系，确保体系持续满足新标准的要求并保持有效；
9.使用IATF16949新标准时，请联系现有提供服务的认证机构，并为IATF16949转换做好相关安排。