基金会信息公开,该怎么做? 怎么公开

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2023-12-14 10:12:10
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基金会信息公开,该怎么做? 

基金会作为社会组织,具有信息公开的要求,以保护捐赠人及相关当事人的合法权益,促进公益事业发展。信息公开会直接影响到社会公众对基金会的信任度,事关基金会的社会形象与今后发展的可持续性。

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无论是2006年施行的《基金会信息公布办法》,还是2016年施行的《中华人民共和国慈善法》、2018年的《慈善组织信息公开办法》,都在推进基金会依法有序地进行信息公开。而统一的慈善组织信息公开平台也推动了基金会信息公示平台的统一性与规范性。尽管如此,在实践中,基金会的信息公开还是存在不少问题。

一、基金会信息公开存在的问题

1、基金会信息公开的透明度低

中基透明指数(Foundation Transparency Index)是一套综合zhibiao、权重、信息披露渠道、完整度等参数,以排行榜单为呈现形式的基金会透明标准评价系统。根据2021年的数据,2021年基金会的指数平均分为58.54分,虽然较十年前相比得分上升了25分,但是这个分数还不能算高。而且,也有人对于这套评价系统能否真实有效地对基金会的透明度进行判断还留有疑问。

如何完善这一套评分系统,如何使得基金会能够在类似评分系统的驱动去提高自身的信息公开水平都是值得思考的问题。

2、基金会信息公开积极性低

虽然根据《基金会信息公布办法》,基金会需要在登记管理机关指定的媒体上公布年度工作报告的全文和摘要,这里的媒体指的是公益行业的传统媒体,但这类媒体因为其垂直性与传播范围的有限性,社会大众很少能够关注到,基金会将相关信息公布在上面其实并无法满足社会大众对基金会信息公开的需求。

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而法律并没有强制性要求基金会通过其他互联网渠道来进行信息公开,很多基金会为了省事或其他原因,也就没有通过其他渠道来公开信息,许多基金会依然没有建立起自己的网站与公众号等对外平台。这些问题反映了基金会本身信息公开的动力不足、积极性低。

3、基金会对信息公开的作用认识不足

信息公开可以让更多人关注到基金会的品牌,塑造基金会良好的社会形象,更佳有利于基金会筹资业务等业务的开展。但是很多基金都低估了信息公开所能带来的回报率,因此对于信息公开没有足够重视,内部的工作人员没有积极性去探索新的信息公开方式,甚至对于常规的信息公开工作也存在应付心态。

二、推进基金会信息公开的建议

基金会信息公开方面存在的问题,归结起来就是行动上、认识上的不足,而要推动基金会信息公开,就需要从行动上、认识上来给出相应建议。

1、积极参与到行业相关的信息公开基础建设中

中小型基金会的力量可能还没有强大到以一己之力来建设一个统一信息公开平台或者完善一套高效好用的评分指数,但参与到这些行业基础设施的建设中去,也可以推动基金会自身信息公开的发展。

基金会中心网就在2022年5月份的时候推出调研问卷,来向基金会从业人员进行调研,通过听取从业人员实践中的真实想法来完善FTI,让FTI你能够更加真实准确地反映基金会的信息公开情况。

通过参加类似的行业调研,将基金会在实际工作中总结的一些经验,遇到的一些问题进行反馈,这些反馈对于推动行业的发展起着重要作用,而基金会也可以通过这些不断升级的基础设施来更快捷、省事地完成自身的信息公开工作。

2、借助更多新的媒体渠道来进行信息公开

现在有许多方式可以帮助基金会进行信息公开工作,比如自建网站、公众号、微博等平台等,都可以快速地将相关信息展示给公众,而且新媒体平台除了账号注册、平时账号维护的成本外,几乎没有其他成本。

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而且通过新媒体矩阵的建设,基金会还能够对自身的业务进行宣传介绍,让更多人能够接触到相关信息,帮助基金会开展如筹款、活动组织等其他业务,与捐赠人、受助人之间搭建起一条更高效、更便捷的沟通之桥。

而且基金会也可以利用如大数据这样的技术,来获取更多的公众建议与反馈建议,快速调整自身的信息公开策略,快速对质疑进行回应,提高信息公开速度,降低因信息公开不及时而带来的负面效应。

3、加强基金会内部人员相关意识的培养

基金会信息公开的意愿低,公开的内容无法满足公众的监督需求等等现象都可以反映出内部人员相关意识低、配置不足、内部管理不够规范等一系列问题。基金会中除了项目部、财务部等常规部门的配置,应该还需要配备相关岗位、或者将具体工作进行分配,确保基金会的信息公开工作能够得到落实。

而内部人员相关的意识也需要得到增强,不仅仅要了解相关的条例、对需要公开的内容进行熟悉,同时也要进一步意识到信息公开的重要性,不能只是踩着最低要求完成相关工作,而要更加严格地把握相关工作的质量,比如如何才能让公开的信息更容易被理解,如何通过这些信息的公开来吸引更多人关注基金会自身的业务等。意识的培养是基础,而不断深化对信息公开重要性则是信息公开工作能够做得更好更全面的动力。

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