淘小铺系统制度开发

淘小铺系统制度开发，吴微电，淘小铺系统开发，淘小铺模式开发，淘小铺商城开发。
时刻聚焦广大消费者需求变化的趋势，从而不断地调整产品结构、丰富场景搭建以及优化服务方式，以带动自身业务的增长。

淘小铺模式系统开发介绍：
一、分两个板块,一个板块是团队自购或者销售
(1)团队累计3人,可以获得团队自购或者销售***的5%;
(2)团队累计7人,可以获得团队自购或者销售***的8%;
(3)团队累计20人,可以获得团队自购或者销售***的11%
(4)团队累计100人,可以获得团队自购或者销售***的12%

二、另外一个版块是组建“掌柜”团队所获得的团队计酬收入:
1、直推奖:
掌柜级别(团队累计1单——99单为掌柜)
直推一个399元,获得100元直推奖;
导师级别(团队累计100单或100单以上为导师)直推一个399元获得150元直推奖
2、级差奖
(1)团队累计3单,可获得20元级差
(2)团队累计7单,可获得40元级差
(3)团队累计20单,可获得50元级差
(4)团队累计100单,可获得20元级差

虽然新零售的到来让线下零售重焕生机，但仍有很多传统零售商转型步伐过慢，而导致经营每况愈下。为此，线下零售应借此机会，加强与线上电商的合作，加快线上线下全融合的步伐，在产品、业态和服务等方面为消费者提供更优质的体验。