STEP认证基本程序是什么 PHILIPS验厂审核注意事项有哪些

STEP认证（STeP by OEKO-TEX®）是一个针对可持续纺织品和皮革生产的独立认证体系。它旨在评估和改进生产条件，包括健康、安全以及社会责任等方面。以下是STEP认证的基本程序：

1. 在线申请：企业需要在OEKO-TEX®guanfangwangzhan上填写在线申请表并同意相关条款。

2. 完成在线评估：企业根据OEKO-TEX®机构提供的登录信息，完成STeP在线评估。

3. 信息评估：OEKO-TEX®机构评估企业提供的信息和提交的资料。

4. 现场审核：OEKO-TEX®机构对生产工厂进行现场审核，验证评估工具中提供的信息。

5. 审核报告和证书颁发：OEKO-TEX®机构制定一份包含终评估的详细审核报告，并签发STeP证书。

STeP认证的评分体系包括三个不同级别：入门级别、表现良好但仍有进一步优化的空间、佳实践范例。证书有效期为3年。

至于PHILIPS验厂，它是飞利浦公司对其供应商进行的社会责任审核和评估。审核流程通常包括以下几个步骤：

1. 初次会议：介绍审核的目的、时间安排及操作方法，列举出需要的文件清单。

2. 现场审核：审核员对现场的消防设施、机器设备的维护保养、工作区域的通风照明等进行一系列的检查。

3. 文件资料审核：审核员按照验厂的要求检查工厂的文件资料，如员工的工资工时记录、员工信息等。

4. 员工访谈：员工访谈是独立的进行，厂方代表不得介入。

5. 审核总结会议：审核人出具临时审核报告，总结工厂存在的问题点及需要改进的地方。

PHILIPS验厂审核注意事项包括但不限于：

· 确保宿舍条件达标，避免宿舍居住人数过多。

· 避免对工人进行搜身、体罚等侵害工人人身权益的行为。

· 确保工厂的环境保护和通风设施符合标准。

· 确保消防栓和灭火器的数量分布均匀。

· 不拖欠员工工资，确保对员工进行消防培训。

· 化学品的储存需达标，进行性别隔离。

· 指定安全负责人，确保安全通道、消防通道数量充足。

· 避免使用童工，确保工资不低于当地低工资标准。

· 提供法定的福利待遇，不扣押员工的证件。

· 确保工厂的卫生条件达标，获得当地卫生部门的检查及卫生证书。