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回到办公室,园长立刻着手分析原因。由于现在早上大部分教师赶路上班,又怕上班迟到,所以常把早饭带到幼儿园来吃。自己作为一园之长,没有及时注意到这一情况并采取相应的处理措施,却是造成这种现象的根本原因。在之后的教职工大会上,园长首先向全体教师做了检讨,指出自己工作的失误之处。并宣布了园务会的决定:今后,厨房将保证每天七点准时为教师们准备好早餐,园里也将拨出一部分经费装修一个小餐厅,给教师提供用餐场所。接着,园长对教师吃早饭时孩子散乱地呆在教室里的情况予以纠正,告诫全体教师在任何时候都必须认真负责地对待工作和孩子。
幼儿园园长应该怎样执行工作职责
幼儿园园长职责 一、幼儿园园长负责幼儿园工作。 二、负责贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级的有关规定。 三、负责组织全园职工的、业务学习,努力提高职工的素质,解决好教职工的后顾之忧,为幼儿园幼儿健康成长多作贡献。 四、负责组织、、检查全园的教育、卫生、安全保卫工作。 五、负责主持建立健全并执行各种规章制度。 六、负责聘任、调配园内工作人员,负责指导、检查和评估园内工作人员的工作。 七、负责全园工作人员的考勤、奖惩。 八、负责全园财务收支的审批。 幼儿园园长职责 一、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议。
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教师是让人非常自豪的工作,被誉为“阳光下最灿烂的职业”。但近年来,幼儿园负面报道增多,社会对幼儿教师产生各种不理解,甚至偏见,教学工作开展困难重重,教师们的社会认同感逐渐下降。高强度的劳动没有得到足够尊重与理解,容易让教师失去职业幸福感,这也进一步推动了离职潮的出现。
在幼师资源匮乏、幼儿园管理断层的今天,人才的竞争是幼儿园的竞争,怎么做才能提升教师们的满意度,留住骨干教师呢?
其实,愿意做幼儿教师的人都是爱孩子、喜欢幼儿园工作的。幼儿教师频繁流动,并非简单的待遇问题,即使给他们很有竞争力的薪水,如果团队氛围长期压抑,她们依然会选择离开,所以园长的作用非常关键。
在职园长(含列入培养对象的教学园长、行政园长、执行园长、常务园长、副园长、助理园长、行政主任、教学主任、年级长、组长、班主任、骨干幼师等),或幼儿园、早教机构、幼教机构、各类学校的投资人/举办人/法定代表人/高管等。
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幼儿园幼儿教育目标
(一)促进幼儿身体正常发育和机能的协调发展,增强体质,促进心理健康,培养良好的生活习惯、卫生习惯和参加体育活动的兴趣。(二)发展幼儿智力,培养正确运用感官和运用语言交往的基本能力,增进对环境的认识,培养有益的兴趣和求知欲望,培养初步的动手探究能力。(三)萌发幼儿爱祖国、爱家乡、爱集体、爱劳动、爱科学的情感。