关于“人力资源专业技术技能评价中心”的证书查询，需注意以下关键信息及建议：
一、官方核实与风险提示
1. 名称合法性存疑
经查询，“人力资源专业技术技能评价中心”并非国家人力资源和社会保障部（人社部）或其下属的官方认证机构。人社部公布的正规职业资格目录中，人力资源领域相关证书主要包括：
企业人力资源管理师（职业技能等级证书，由人社部备案的第三方机构颁发）
经济师（人力资源管理方向）（职称证书，由人社部统一组织）
2. 警惕机构
部分非正规机构可能以“”“全国”等名义命名，通过宣传吸引学员报考。此类证书可能无法在官方渠道查询，且不被企业或行业认可。
二、正规证书查询渠道
若您持有或计划报考人力资源相关证书，建议通过以下官方途径查询：
1. 企业人力资源管理师（职业技能等级证书）
查询网址：
[技能人才评价证书全国联网查询系统](//jndj.osta.org.cn/)
说明：输入证书编号、姓名或证件号码即可验证真伪。
2. 经济师（人力资源管理方向）
查询网址：
[人事网](//www.cpta.com.cn/)
说明：通过“证书查验”栏目输入相关信息查询。
3. 地方人社部门备案机构
若证书由地方人社部门备案的第三方机构颁发，可通过当地人社局官网或平台查询。
三、建议与注意事项
1. 核实机构资质
报考前通过人社部官网或当地人社局确认机构是否具备备案资质。
避免选择承诺“包过”“免考”等违规宣传的机构。
2. 优先选择官方证书
人力资源领域**证书以人社部认证为主，其他非官方证书可能存在认可度风险。
3. 投诉与举报
若发现机构或证书，可向当地人社部门或市场监管部门举报。
四、总结
“人力资源专业技术技能评价中心”证书：非官方认证，建议谨慎对待。
正规查询渠道：优先使用人社部技能人才评价网或人事网。
报考建议：选择人社部备案的机构，避免因证书无效影响职业发展。
如需进一步确认证书真实性，可直接联系当地人社局或通过官方渠道核实。