人社部门本身一般不直接办理“陪诊顾问”相关资质或业务（目前国家职业资格目录中无此独立职业认证），但若您指的是与陪诊相关的职业培训、就业服务或创业支持等流程，或涉及人社部门管理的健康管理师、养老护理员等职业资格的衔接，可参考以下通用办理流程及建议：
一、明确业务类型
1. 职业培训与认证
若需从事陪诊服务，可考取与人社部门相关的职业资格证书（如健康管理师、养老护理员等），作为专业能力背书。
流程：
报名参加人社部门备案的培训机构课程（如健康管理师培训）。
完成规定学时后，通过人社部门组织的（理论+实操）。
合格后，由人社部门或授权机构颁发职业资格证书。
2. 就业服务与创业支持
若需通过人社部门获取就业信息或创业扶持（如开设陪诊服务公司），可联系当地人社局就业促进科或创业指导中心。
流程：
注册为灵活就业人员或企业主体（需营业执照）。
申请就业补贴、创业贷款等政策支持（需符合当地条件）。
参与人社部门组织的招聘会或创业培训。
3. 社保与劳动关系
若陪诊顾问为雇佣关系，需通过人社部门办理社保登记、劳动合同备案等。
流程：
企业或个人携带身份证、劳动合同等材料到社保窗口办理参保。
定期缴纳社保费用（养老、、失业等）。
二、陪诊顾问的“非官方”办理路径
由于陪诊尚未纳入国家职业资格体系，实际办理流程可能因地区或机构而异，常见方式包括：
1. 加入陪诊平台
联系第三方陪诊服务平台（如e陪诊、安心陪诊等），按平台要求提交身份证明、健康证明等材料，完成培训后上岗。
流程：
注册账号 → 提交资料 → 平台审核 → 培训考核 → 签约接单。
2. 自主创业
注册公司或个体户，经营范围需包含“陪诊服务”“健康咨询”等。
流程：
注册 → 税务登记 → 办理相关许可（如需） → 招聘人员 → 开展业务。
3. 合作
部分可能通过第三方机构招聘陪诊人员，需联系后勤部门或合作机构了解具体要求。
三、注意事项
1. 资质要求
陪诊可能涉及患者隐私、风险，建议具备医学背景或护理经验，并购买责任。
2. 政策差异
各地人社部门对职业培训、创业扶持的政策不同，需咨询当地人社局（：12333）。
3. 合规性
避免以“陪诊”名义从事非法行医活动，确保服务内容合法合规。
四、建议行动步骤
1. 联系当地人社局
确认是否有陪诊相关培训或政策支持。
2. 选择正规机构
若需培训，选择人社部门备案的机构，避免宣传。
3. 了解行业规范
参考《陪诊服务规范》（团体标准T/CAS 3542019）等文件，提升服务质量。
如需进一步了解具体地区的政策，建议直接拨打当地人社局服务热线（12333）或访问官网查询。