劳动纠纷律师24小时在线咨询

法律咨询：
单位调岗员工不同意，该怎么办？
律师答疑：
单位调岗员工不同意，接下来的公司需分情况处理：
1、公司调岗既没有合同约定，也不是法定调岗情形的，员工拒绝公司需要继续给员工提供原来的工作岗位。不能提供的，可以协商解除劳动合同；
2、出现劳动合同约定的可以调岗的情形，员工拒绝调岗视为违约，公司可以解除劳动合同；
3、如果员工无法胜任现在的岗位，需要进行调岗，但员工不同意的，公司可以与员工协商安排培训。员工既不同意调岗，又不同意参加培训或者培训后仍不能胜任工作的，公司可以过失性辞退。
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