人力资源测评中心是否获得国家认可，需结合其具体性质、资质及业务范围综合判断，目前存在不同情况：
一、官方认可的人力资源测评机构
1. 国家人力资源和社会保障部（人社部）直属机构
如人事科学研究院、就业培训技术指导中心等，这些机构直接受国家人社部管理，其开展的测评、认证项目具有**性，通常被国家认可。例如：
职业技能等级认定：由人社部备案的社会培训评价组织（如部分行业协会、企业）开展，证书****，可在人社部官网查询。
专业技术人员职业资格：如经济师、人力资源管理师等，由人社部或其授权机构组织，证书国家承认。
2. 省级人社部门备案的机构
部分地方人社厅（局）会备案一批职业技能等级认定机构，其颁发的证书在省内有效，部分可全国联网查询。
二、需谨慎对待的“测评中心”
1. 民间或商业机构自称“国家认可”
若机构未在人社部或省级人社部门备案，仅以“人力资源测评中心”名义开展业务，其证书可能缺乏官方认可。
常见套路：声称与“国家部门合作”“授权认证”，但实际无官方文件支持。
2. 警惕“山寨证书”
人社部曾发布《关于开展技术技能类“山寨证书”专项治理工作的通知》，严查违规使用“中华人民共和国”“”“国家”“全国”等字样的证书。
例如，某些机构颁发“全国XX职业资格认证”“国家XX师”等证书，实为宣传。
三、如何验证机构合法性？
1. 查询官方备案信息
职业技能等级认定机构：登录人社部官网（[//zscx.osta.org.cn](//zscx.osta.org.cn)）或省级人社部门网站查询备案名单。
专业技术人员职业资格：通过人社部“人事网”（[//www.cpta.com.cn](//www.cpta.com.cn)）确认项目。
2. 核实证书效力
官方证书通常有编号，可通过人社部平台查询（如技能人才评价证书全国联网查询系统）。
若机构无法提供查询方式或证书无官方标识，需谨慎对待。
3. 警惕“包过”“免考”等宣传
正规职业资格认证需通过或评审，声称“交钱拿证”的机构多为诈骗。
四、建议
优先选择官方渠道：如需考取人力资源相关证书，优先选择人社部或其授权机构组织的。
核实机构资质：通过人社部官网或当地人社部门确认机构合法性。
保留证据：若遭遇宣传或诈骗，及时向市场监管部门或机关举报。
总结：只有经人社部或省级人社部门备案的机构，其颁发的人力资源相关证书才被国家认可。民间机构若未备案，即使自称“国家认可”，也可能存在风险。务必通过官方渠道核实信息，避免上当受骗。