考证指南人力资源职业技能人才协会证书报名条件需要什么

人力资源职业技能人才协会（需注意，目前并无统一、的“人力资源职业技能人才协会”，可能存在不同地区或机构以类似名称开展业务，以下以常见的人力资源领域职业技能认证为例说明）颁发的证书报名条件通常因证书等级、具体类型而异，以下为你详细介绍常见的人力资源相关证书及报名条件：

企业人力资源管理师

企业人力资源管理师是人力资源和社会保障部公布的职业技能标准证书，分为四级、三级、二级、一级，不同等级报名条件如下：

四级企业人力资源管理师（人力资源管理员） 累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 取得技工学校本专业或相关专业证书（含尚未取得证书的在校应届生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业证书（含尚未取得证书的在校应届生）。 三级企业人力资源管理师（助理人力资源管理师） 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有gaoji技工学校、学院证书（含尚未取得证书的在校应届生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以gaoji技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业证书（含尚未取得证书的在校应届生）。 具有大学专科本专业或相关专业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。 具有大学本科本专业或相关专业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。 具有硕士及以上本专业或相关专业证书（含尚未取得证书的在校应届生）。 二级企业人力资源管理师（人力资源管理师） 取得本职业或相关职业三级/gaoji工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 取得本职业或相关职业三级/gaoji工职业资格证书（技能等级证书）的gaoji技工学校、学院生，累计从事本职业或相关职业工作3年（含）以上；或取得本职业或相关职业预备证书的学院生，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。 具有大学本科本专业或相关专业证书，并取得本职业或相关职业三级/gaoji工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。 具有硕士本专业或相关专业证书，并取得本职业或相关职业三级/gaoji工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。 具有博士本专业或相关专业证书，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。 一级企业人力资源管理师（gaoji人力资源管理师） 取得本职业或相关职业二级/职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 人力资源管理师（经济专业技术资格）

人力资源管理师属于经济专业技术资格，分为初级、中级、gaoji，实行全国统一制度，报名条件如下：

初级人力资源管理师 凡从事经济专业工作，具备国家教育部门认可的高中（含高中、中专、职高、技校，下同）以上，均可报名参加初级经济专业技术资格。 中级人力资源管理师 高中并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年。 具备大学专科，从事相关专业工作满6年。 具备大学本科或学士学位，从事相关专业工作满4年。 具备第二学士学位或研究生班，从事相关专业工作满2年。 具备硕士学位，从事相关专业工作满1年。 具备博士学位。 gaoji人力资源管理师 具备大学专科，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年。 具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班，或大学本科或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年。 具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。 取得会计、统计、审计中级专业技术资格，符合以上、年限条件的，可以报名参加gaoji经济专业技术资格。