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- 广联网络（广东）有限公司
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- 发布时间
- 2026-09-19 09:00:00
普通代理：购买创业礼包自动开通推广权限，仅拿直推奖，无团队见点收益
老板：直推满 2 个付费代理，系统自动晋升老板，解锁直推奖 + 见点奖 + 平级奖 + 帮扶基金
2+1 走人留人规则（模式灵魂）代理 A 推荐第 1 个人 B：归属 A；
代理 A 推荐第 2 个人 C：留给 A 的上级老板（留人机制）；
A 凑齐 2 个直推，直接升级老板，自动脱离原上级团队（走人）；
A 升级后再推荐所有人，全部归自己团队，无限代拿见点奖；
上级老板yongjiu持有当初留给自己的 C，持续拿 C 所有订单见点收益。
四大可配置奖励（全部基于真实商品成交）直推奖：代理 / 老板直推下单即时产生，固定金额或比例，售后冻结 T+7~15 天
见点奖：仅老板享有，伞下所有下级每一笔订单均可拿，无限代但仅老板可见收益
平级奖：下级升级同等级老板，上级拿该老板团队流水固定比例补贴
帮扶基金（风控必备）：老板每笔收益冻结 20%，必须把当初留给上级的 2 人全部培养成老板，才可全额解冻；杜绝躺赚
二、整套系统四端架构（APP + PC 后台 + 推广 H5 + 可选 APP）1、C 端APP（用户 / 代理核心入口）首页创业礼包专区、复购爆品、活动弹窗、晋升规则说明、新人优惠券、活动榜单
商城商品模块两类商品：升级礼包（解锁代理）、日常复购零售品
三档定价自动区分：普通零售价、代理价、老板拿货价
商品详情展示预估佣金、裂变海报、一键分享 / 社群
推广裂变中心（核心模块）专属邀请码、裂变海报、短链接、全套推广素材库
团队树状图：直属下级、团队总人数、当日 / 月度业绩
晋升进度条：还差几人升级老板、帮扶解冻进度
收益总览：直推、见点、平级、待冻结、可提现余额
每笔佣金溯源：对应订单、下级信息、结算时间
订单 & 售后礼包订单、复购订单、退款售后；退款自动反向冲减对应佣金，已提现从下期收益抵扣
个人中心收货地址、优惠券、提现申请、提现记录、身份标识（代理 / 老板）、绑定上级关系
2、PC 总部管理后台（运营 / 财务管控）商品 & 库存管理礼包创建、佣金比例单品独立设置、库存预警、分类、图片视频上传、运费配置
【核心】链动 2+1 规则配置引擎礼包档位设置、升级所需直推人数（固定 2 人不可修改）
四大奖励比例可视化配置：直推 / 见点 / 平级 / 帮扶冻结比例
结算冻结周期、最低提现门槛、提现手续费
帮扶解冻条件开关、自动走人留人逻辑开关
防风控：同一设备 / IP 限制多账号、异常业绩黑名单
用户 & 团队管理全量用户列表、身份手动调整、团队关系图谱、代理数据筛选、黑名单冻结收益
订单 & 售后管理所有订单检索、退款审核、自动冲佣记录、批量处理售后
财务结算中心全平台营收报表、佣金支出汇总、提现审核、批量代付、全部财务账单导出存档
营销工具新人券、拼团礼包、限时秒杀、月度业绩排行榜、签到积分
数据大屏GMV、新增代理数、老板晋升数量、佣金总支出、爆款商品排行
3、代理推广 H5（APP内嵌）团队业绩明细、下级跟进、收益流水导出、一键保存推广海报、复制短链
4、可选配套：安卓 /iOS APP功能与APP同源，适合重度代理长期推广，应用商店引流
三、完整业务流转闭环用户注册APP，购买指定礼包 → 自动成为代理，绑定上级，生成专属推广码
代理分享链接，新用户下单yongjiu锁定上下级，产生直推佣金进入冻结余额
代理累计直推 2 个付费用户，系统自动晋升老板，执行走人留人逻辑
老板后续所有直推、伞下所有复购订单，持续拿直推 + 见点奖励；下级升级老板额外拿平级奖
老板收益自动扣留帮扶基金，完成培养 2 名老板任务后解冻全部冻结资金
售后窗口期结束，冻结佣金转为可提现余额，代理提交提现，后台审核打款
用户发起全额 / 部分退款，系统自动扣除该笔订单全部相关佣金，平衡平台资金