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星影人生奖金制度模式介绍：
1. 星影微商加盟资格：
990元(2套玉女康丹+玉女伴侣) 1980元(4套玉女康丹+玉女伴侣) 2970元(6套玉女康丹+玉女伴侣)
注：【60天内可以补差价升级，每个账户只一次升级机会】
星影最低只要990元就可以，而至高的只要2970元。如果你做990普通销售，也可以招银牌销售和金牌销售同样有奖金可得，货统一由公司发出。
2.零售利润奖：990元提入单金额8%，1980元提10%，2970元提15%。
以你加盟的金额2970元举例子，你可以享受你直推代理的入单金额15%提成，注：普通销售二次拿货450一套，银牌销售二次拿货330一套，金牌销售会员二次拿货230一套。
3.互助奖：
你下面每新增一位代理你都可以拿到奖金，普通销售10元(做990元)、银牌销售20元(做1980元)、金牌销售30元(入单2970)。就算只排到了第10层你下面就有2046人了，(可以是你自己介绍的，也可以代理介绍排列下去的)互助奖普通销售6层，银牌销售8层，金牌销售10层。
4.PK奖：左右区团队业绩对碰，以PK小团队业绩10%。
举例：你的A组每增加1金牌销售，B组每增加1金牌销售，可以产生对碰奖10%，也就是2970*10%=297。
5.奋斗奖：奋斗奖是以PK奖结算的。
首先你可以拿直推代理PK奖收入的15%(可以直接介绍多个A代理)，然后A介绍了B，你可以拿B的PK奖收入的7.5%， B又介绍了C，你拿C的PK奖收入的3.75%，依次类推每下一个代理收入给你的奋斗奖砍半，截止低于1%就不提了。
6.重复消费：
指的是公司会从你的收入里面扣下10%放到你的个人账户 累计到了990，就可以再另外一边(公排网)给你重新排点位，你排位的下面每自动加一个人，你即可有30元的收入，这个可以排10层。
7.荣誉奖金：(本项奖金所有达标代理按级别奖金平均分配)
(1)团队两区业绩各达到30万，晋升董事，次月可以拿到总公司纯利润0.5%的奖金(0.5%奖金平均分配给所有董事级别)
(2)团队两区业绩各达到60万，晋升一星董事，次月可以拿到总公司新增业绩1%的奖金(2%奖金平均分配给所有一星董事级别)
(3)团队两区业绩各达到90万，晋升二星董事，次月可以拿到总公司纯利润1.5%的奖金(3%奖金平均分配给所有总监级别)
(4)团队两区业绩各达到120万，晋升三星董事，次月可以拿到总公司纯利润2%的奖金(2%奖金平均分配给所有三星董事级别) 你直推的人再推荐的人都算在你的业绩里，只要你AB两条线都达到金额就可以晋升。
只要努力没有什么不可能，即使不成功你也获得了成功的经验！成功掌握在少数人的手中，2016年，已经过去；2017年，好好抓住机（鸡）会！星影人生奖金制度系统开发【微电：李】