美国H1签证的税务问题

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美国H-1B雇员的收入征税取决于他们是否被归类为非居民外国人或居民外国人用于税务目的。非居民外国人用于税收目的仅对来自美国的收入征税,而用于税务目的的居民外国人对所有收入征税,包括来自美国以外的收入。

  根据“ 实质存在测试 ”确定分类:如果实质存在测试表明H-1B签证持有人是居民,那么所得税就像任何其他美国人一样,可以使用表格1040和必要的时间表; 否则,签证持有人必须使用1040NR或1040NR-EZ税表以非居民外国人身份提交; 如果他们在美国和签证持有人的国籍国之间存在,他或她可以要求税务条约的利益。

  在美国第一年的人可以选择被认为是全年征税的居民,并且必须对其当年的全球收入缴税。这个“第一年的选择”在IRS出版物519中描述,并且只能在一个人的一生中做出一次。配偶,无论签证身份如何,必须在H-1B持有人的联合报税表上包含有效的个人纳税人识别号(ITIN)或社会保险号(SSN)。

  H-1B持有人的报税规则可能很复杂,取决于个人情况。除了咨询一个熟悉外国人规则的专业税务准备员,可以咨询IRS出版物519,美国外国人税务指南。除了州和联邦税,H-1B签证持有人缴纳医疗保险和社会保障税,并有资格获得社会保障福利。

社会保障和医疗保险税

  H-1B员工必须缴纳社会保障和医疗保险税,作为其工资的一部分。与美国公民一样,即使他们离开美国,他们也有资格获得社会保障福利,但必须缴纳社会保障工资税至少10年。此外,美国与若干国家签订了双边协议,以确保在美国社会保障制度中支付的时间(即使不到10年)在外国的可比系统中得到考虑,反之亦然。


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