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- 安徽琪祥电气科技有限公司
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- 发布时间
- 2019-03-14 17:45:59
安徽琪祥电气科技有限公司是一家集设计、生产、销售、电力安装为一体的企业,是正泰电气集团公司在六安的特许一级分销商;公司成立于2008年,凭借在电力系统领域的专业水平和诚信为本的经营理念,在六安地区迅速崛起。公司以正泰为主打品牌,销售正泰电气系列产品,高低压电气,输送配电设备,仪器仪表,电线电缆,电力销售资质,成套设备,电工电料,电力金具等。
电价结构 ①执行电价分类有误,未充分理解电价政策;②没有根据客户用电性质的变化而对电价做出适当调整。企事业单位用房经过出租后转为商业性用电,但仍按“非工业”、“非居民照明”用电上缴电费;③未定期核查客户的用电性质,导致灯力比失准。
峰谷分时电价 ①执行峰谷电价的部门没有装设分时表;②分时表计电池失压,导致三段时区秩序紊乱;③分时表峰谷平三段相加,无法满足总电量的要求;④有的已安装的分时表成了摆设,相应的电价标准未能执行;⑤临时基建用电,合计容量在100kW后,分多个计量点报装,导致容量不足而按照分时电价标准执行。
安徽琪祥电气科技有限公司是一家集设计、生产、销售、电力安装为一体的企业,电力销售有限公司,是正泰电气集团公司在六安的特许一级分销商;公司成立于2008年,凭借在电力系统领域的专业水平和诚信为本的经营理念,在六安地区迅速崛起。公司以正泰为主打品牌,销售正泰电气系列产品,高低压电气,输送配电设备,仪器仪表,电线电缆,成套设备,电工电料,电力金具等。
加强业务培训,提高人员素质 建设学习型企业,鼓励职工终生学习,秉承“因需施教”、“急用为先”的原则,电力销售公司,通过有效的教育和培训活动提升营销人员的综合素质。编制一套切实可行的培训方案,提高营销人员的业务水平。要有重点、有针对性的开展培训工作,员工考核上岗,通过营销管理强化培训,可迅速提高营业管理人员的政策、业务、技术水平。