工业品营销人才复制价值工业品营销研究院

工业品营销人才复制价值在于构建科学化系统化工业品营销流程+解析业务里程碑任务清单+辅导落地工具方法，快速批量化打造优秀工业品营销精英人才。

一、从公司角度

1、建立系统化的培训体系，降低销售人员的流失率，避免重复招聘；批量复制人才。

2、提升销售人员的整体效率，提升团队的销售能力

3、增强团队合作精神，对企业的忠诚度

4、企业文化进行宣导，达成共识

二、从个人角度

1、增强销售工程师的岗位适应力与自我信心

2、使销售工程师提升销售的核心专长/技能

3、让销售工程师发挥团体作战能力

4、增强销售工程师的凝聚力，降低流动率

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