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妇乐奖金制度简介
肖费者消费量
(1元=1PV)
A.240PV:B.720PV:C2400pV:d.6000pV《45天内可完升》
①消费奖1:2或2:1=60元;(左边一个240,右边2个240就拿奖金60元)日封顶
A.200完,B.600元;C.2000元;D.5000元;
②互助奖:分享上面50%(分别为上面第2层、3层、4层消费奖的10%,15%,25%平均分配)。(按照接点关系拿）
A.240、B.720、C.2400、d.6000的消费者同时多购2000pV产品可额外享受vp待遇
1、层碰;当层(1:1)1000元,无限层:《在你的双轨网的伞下同层出现左边一个2000PV的vip;右边一个2000PV的vp,您就拿1000
元层碰奖,一直拿到无限层)
2、全球一条线共享奖即每人享受在你前面注册的100个vp会员的每个层碰的5元钱(假如这个100个Vp会员每天都只有一个层碰,那么
您就可以拿到当天100碰5元=500元)。
三、批发代理
vip会员有资格从事批发代理,每次订货5000元起(上:2配货、且按5000元货的PV值的印%(3000pv)计入业绩):业绩用于计算批发奖
金(业绩永远累积)
奖励一:销售提成销售提成奖:个人或整组业绩的10%-38%(首次不计入个人业绩)。
级别
见..任;主任;见习经理;经理;经理
见..任;主任;见习经理;经理;经理;
业绩分别为
6000;36000;10万:30万;60万
提成
10%;20%;26%;32%;38%
转变企业经营理念外向型中小企业由于缺乏明确的企业长远发展规划，企业在经营过程中没有考虑到未来可能遇到的困难，是企业陷入困境的主要原因。因此我们要转变企业经营理念，不能看到什么产品在国外市场赚钱就蜂拥而上，一旦遇到困难就马上退出，没有一个长远的规划。由于外向型中小企业生产低附加值产品，遇到国外市场的萎缩后很难生存，因此企业可以根据长远规划进行转型，从生产低附加值的产品转向生产高附加值的产品。