红包墙的日常销售

 服装店可以根据消费群的特征，搭建线下社群，例如女性健康养生沙龙会所，每个月定时开女性健康讲座、新品发布会等，组织交流互动活动。顾客会觉得只是在门店购买一件衣服，还可以获得额外的知识和技能，感觉获得更多的额外服务，更愿意帮助门店进行口碑宣传。还有一招叫裂变，生意想做大，裂变是必须的。

走出去：导购化身业务员，主动出击寻找客户实体店做生意，通常还会受到天气的影响，高温天气人们上街的欲望降低，门店客流也就不高。雨天也会影响客流，这样的情况不可避免，难道就只能坐在店里面等待顾客光顾吗？既然引进来有困难，不妨试着走出去。客户不来，那么就自己主动去寻找客户。

有一家服装店招募了很多了导购，按照轮班制安排导购。每天店里面只留几个导购，来维持门店的日常销售与服务，其余导购都出去寻找客户，成交后获得抽成。这家服装店是做童装的，导购就拿着小模特的照片，去拜访学校，展示店里面的校服产品，成功签下学校的下一季度校服订单

这一下子就为门店带来了一大笔交易，该导购也获得不菲的抽成奖励。这只是服装店引流拓客的一部分方法，醉重要的是服装店老板要明白，现在是流量思维，做生意已经不能完全按照传统的方式来，引流要适当结合潮流/消费者心理来展开。