每个企业多少都会有“公转私”的情况发生，那么2022年公司进行“公转私”时，需要注意什么？
一般情况下，在合理的范围内进行“公转私”是没有问题的，然而“公转私”一旦超出合理的范围，是肯定要被税局或者银行监控的，因此我们一定要知道哪些情况的“公转私”的合理的！
合理的“公转私”如下：
1. 向员工发放工资；
2. 向个人支付劳务报酬；
3. 向股东分配利润；
4. 个人独资企业、合伙企业利润分配；
5. 员工差旅费等费用报销；
6. 向自然人采购材料、货物等；
7. 向个人归还借款；
8. 向个人支付赔偿金、违约金等。