劳动仲裁代理律师 河南久灵律师事务所 劳动仲裁代理律师事务所

遇到法律难题聘请劳动仲裁代理律师帮助处理，是大家的共识，也是人们在现实生活中不可避免的事情，那么进行聘请都有哪些注意事项呢，下面就让【河南久灵律师事务所】来带大家具体的了解一下吧。

首先，一定要到律师事务所的办公室聘请劳动仲裁代理律师，查看律师事务所的执业许可证和承办律师的律师执业证，签订正式的法律服务委托合同，将服务费直接支付给律师事务所的内勤，由律师事务所出具收款凭据。不要在外面聘请身份不明的所谓“律师”，也不要因为是“熟人”推荐的劳动仲裁代理律师，而不办理正式的委托手续，避免上当受骗！

以上为大家讲解的就是关于聘请劳动仲裁代理律师注意事项的知识，希望对大家有所帮助，如果您还有疑惑的地方或者还有相关问题都可以前来致电咨询【河南久灵律师事务所】。

好劳动仲裁代理律师能及时、准确的预测案件的走向，具体是怎样的呢，你知道吗，下面就让【河南久灵律师事务所】来带大家具体的了解一下吧，

及时、准确预测可能发生的法律风险和法律后果，是劳动仲裁代理律师提供法律服务的主要内容之一。律师事先的预见，不仅有助于当事人及早防范可能发生的法律风险和法律后果，而且还可以使当事人明白事情的轻重缓急，减轻不必要的心理压力，或者提早做好必要的心理准备。律师预见的准确程度，不仅反映了劳动仲裁代理律师的法律分析判断能力，更反映了律师的执业经验。

【河南久灵律师事务所】2012至2019年度连续七年被评为“先进律师服务单位”，2021年被郑州市律师协会评为“2020年度律师事务所”称号。我所徐九灵被河南省侨联律师顾问聘请为副主任顾问、被河南省交通厅聘为律师顾问。有着非常不错的口碑，如有需要劳动仲裁代理律师服务，欢迎前来致电咨询，

什么样的劳动仲裁代理律师能帮助自己解决人身和财产权益？首先是律师的人品和责任心，其次是业务水平和从业经验。下面就让【河南久灵律师事务所】来带大家具体的了解一下吧，

从诚信角度入手

一个讲诚信的劳动仲裁代理律师是不会轻易作出承诺的，他只能对案件的发展作出一个初步的估计，而不会对还没有审结的案件作出轻易的判断。反之，一个夸夸其谈爱炫耀关系的律师，且不说该律师的法律功底和业务水平如何，他只会把精力用于吹虚和拉关系上，没有诚信可言，只会搅浑法律服务市场。

从执业经验入手

劳动仲裁代理律师的办案过程，是一个不断沉淀和不断积累的过程。尽管有些院校刚毕业的高材生，有深厚的法律功底和渊博的法律知识，但由于缺乏实战经验，也不能把案件办好，

【河南久灵律师事务所】所由徐九灵劳动仲裁代理律师独资兴办，现有徐九灵、李俊辉、李黔、王晶晶、张欢、黄阳、周春艳、朱旭兵、李建华、豆中银、吴伟光、武孟孟、刘碧薇、张晗等13名专职律师，高凌宇、关志威两名实习律师，包括辅助人员共计21人组成，欢迎前来致电咨询，