离职时单位将档案交给了自己应该如何存档？

朋友小天近日遇到了一个麻烦事：因为家庭的原因，换了工作，从原公司辞职了，当时离职时档案被原公司的人事部交给了自己，当时也没多想，就直接带走了，现在才发现原来不能自带档案存档，现在人才中心和都不愿意接收这份档案。和这位朋友一样，许多小伙伴容易错认为档案可以自己带走再拿去存档，而接受档案，但是存档时才发现这样做是不对的。

离职时单位将档案交给了自己应该如何存档呢？

1、如果档案是单位交给自己的，应该与原单位人事部门联系，协商通过单位公对公转递档案，将档案退回，由公司负责转递到新的档案接收地。

2、如果单位不帮助转递档案，可以委托第三方档案服务机构办理，通过一定的转递流程，也可以将档案转入新的接收地保管。

正确的存放档案非常重要，那离职以后档案可以放在哪里呢？

户籍所在地人才中心：将档案存放在户籍所在地人才中心是一种常见的选择。户籍所在地人才中心通常会提供免费的档案保管服务，并且可以随时调取档案。

就业单位：如果在离职后很快找到了新的工作单位，并且该单位具有档案管理权限，可以将档案存放在新的工作单位。

离职以后，档案问题是需要关注的，切记不要自带档案离开单位，如果单位具有档案管理权限，则应该让单位转递档案，自己提供新的档案接收地的具体位置，配合单位提供相关信息，让单位负责转递。

如果还有不清楚的档案问题，欢迎联系优选智嘉。