2025年新消息：企业人力资源管理师证报考条件与费用(报考须知) 要求的基本文化程度必须是高中（或同等），须具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务能力。客户包括内部客户（各职能部门）和外部客户（劳动管理和社会服务部门），客户服务指提供服务、帮助，或与之协同工作。
就像会计必须取得会计资格证才可以就业是一样的，有些公司招聘时，要求必须有人力资源管理师证，来证明你的经验和能力，才能从事这个级别的岗位，进入心仪的公司人力资源管理师分为四级、三级、二级、一级，不同级别报名条件略有不同，以下是详细信息，供参考。
2010年开始，全国部分地区开放了国家职业鉴定的个人报名，方便了考生报名。鉴定方式鉴定方式分为理论知识和专业能力考核。理论知识和专业能力考核均采用闭卷的方式。理论知识与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。
职业拓展按照对于特定的商业性质物业(地产)，所进行的管理行为的施实顺序，商业管理内容如下:商业物业(地产)项目建设之前1.策划:项目的整体、商业功能、商业业态、建筑产品、经营品类、目标品牌、目标顾客等问题，确定项目的建设方向、目标2.商业规划设计:包括总平。
2025年新消息：企业人力资源管理师证报考条件与费用(报考须知)
国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证，该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业，规定从业人员必须持证上岗人力资源管理师分为几级?人力资源管理人员全国统一按照国家职业标准分为:人力资源管理员(国家职业资格四级)助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师。
商业联合会（CGCC）商业联合会（原国家国内贸易局）是全国性、跨地区、跨部门、跨行业、跨所有制的商业社会团体，由从事商品生产流通业、饮食业、服务业企业或企业集团和各级商业联合会（商业总会）、全国性专业协会及其他类型的中介组织组成。
审核：提交了报名条件之后，告会由各地区职业技能的鉴定中心，来审核人员的具体报名条件是否合格。缴费：经过审核条件通过之后，就需要缴纳所需要的费用，交完费后可以领取准考证。准考证属于考生的凭证，所以一定要注意妥善保管。
2025年新消息：企业人力资源管理师证报考条件与费用(报考须知) 二、从证书的定义来说，证书也各有不同：1）人力资源管理师：人力资源管理师职称是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志，可与公司所评定的职称挂钩；2）企业人力资源管理师：企业人力资源管理师资格证是指从事某一专业学识、技术、能力的起点标准；3）注册人力资源管理师：注册人力资源管理师证书全名是注册。