人力资源管理师证2025年考试试卷及三级怎么考(3)具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
(5)具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
主要工作的特征是在他人指导下,从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递;制作台帐;承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。
补考费165 (2012年上半年收费标准)
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1.业务伙伴,熟悉业务,参与制定业务计划,保证业务计划得到有效执行;
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
一、人力资源管理师证书补助要求
人力资源管理师证2025年考试试卷及三级怎么考培训目的