新加坡 EP 申请不用愁!全包服务,省心拿身份

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2026-01-21 18:04:55
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新加坡 EP 申请流程复杂、合规要求严格,个人 DIY 易踩坑,选择专业全包服务可全程省心,核心是覆盖前期规划、材料优化、官方对接、获批落地到后续管理的全链条合规服务,帮你避开拒签与合规风险,高效拿身份。以下是全包服务的核心价值、全流程内容、费用与避坑要点,助你快速决策。

一、为什么选全包服务:4 大核心价值

精准合规,规避拒签雷区:按 2026 年新政(COMPASS 评分≥40 分、薪资≥5600 新币 / 月等)做前期评估与分数测算,提前补足资质短板(如学历认证、薪资结构优化),杜绝材料造假、雇主不合规等致命问题。

全程代办,节省 3-6 个月时间:专业团队处理材料翻译公证、本地招聘公示、MOM 系统提交、进度跟进与补件,客户仅需提供基础信息,无需往返新加坡。

资质保障,降低合规风险:对接有 EA/FA 执照的新加坡本地团队,核验雇主真实性、招聘流程合规性,避免空壳挂靠、岗位不符等违规行为,保障申请与续签安全。

无缝衔接,落地无忧:获批后协助入境、体检、生物采集、EP 卡领取,还可延伸至家属准证(DP)、续签规划、PR 申请等后续服务,避免流程脱节。

二、全包服务全流程:从评估到落地,7 步搞定阶段核心服务内容客户配合周期
1. 免费资质评估一对一测算 COMPASS 分数、评估薪资 / 学历 / 雇主匹配度,定制申请方案提供简历、薪资证明、学历证书3 个工作日
2. 材料准备与优化梳理清单、指导翻译公证 / 海牙认证、审核材料一致性、优化岗位描述提供护照、照片、学历 / 工作证明等基础材料2-4 周
3. 雇主合规核验核查公司资质(ACRA 文件、财务流水)、本地招聘记录、岗位真实性雇主配合提供公司文件1-2 周
4. 在线申请提交用 CorpPass 账户上传材料、代缴 105 新币申请费、获取申请编号无需额外操作1-2 个工作日
5. 审核跟进与补件实时监控进度,24 小时响应 MOM 补件要求,协助沟通面试及时提供补充材料3-8 周(常规 3-5 个工作日)
6. 获批后落地服务协助办理 IPA 入境、体检、生物采集、代缴 225 新币发证费、领取 EP 卡持 IPA 入境新加坡,配合采集生物信息1-2 周
7. 后续增值服务医疗保险购买、DP 申请指导、续签提醒(到期前 6 个月)、PR 规划建议提供家属信息、续签材料长期
三、全包服务费用与收费标准(2026 年参考)费用类型金额备注
政府规费申请费 105 新币 + 发证费 225 新币固定费用,不可退还
服务费用1.2-1.8 万新币(自雇 EP);新币(受雇 EP)按服务内容、家庭人数浮动
第三方费用翻译公证费(约 元)、体检费(约 100-200 新币)、认证费实报实销
付款方式分 3 期:签约付 30%、提交申请付 40%、获批后付 30%无隐性收费,合同明确明细
四、全包服务避坑要点:选对机构是关键

看资质:必须选择有新加坡 EA(人力资源)/FA(秘书)执照的机构,核对执照编号与公司名称一致,避免无资质中介。

拒虚假承诺:警惕 “**** 获批”“快速拿证” 等话术,正规机构会如实告知风险,分节点付款,合同注明退费标准。

查团队与资源:优先选新加坡本地团队 + 国内对接人员的机构,确保熟悉 MOM 审核偏好,有合规雇主资源,避免外包转介。

明服务范围:确认包含材料优化、审核跟进、落地协助、后续续签等全流程,避免 “只提交不跟进” 的低价陷阱。

五、全包服务适合人群

个人申请人:时间紧张、不熟悉新加坡政策、担心材料 / 流程出错,希望高效拿身份。

企业雇主:需为海外人才办理 EP,无专人负责合规流程,希望降低拒签与处罚风险。

自雇人士:需注册新加坡公司并申请自雇 EP,需要公司注册 + EP 申请 + 财税合规的一站式服务。

新加坡 EP 申请的核心是合规与细节,选择专业全包服务能让你从繁琐流程中解放,避开 90% 的常见雷区,省心拿身份。建议提前 3-6 个月启动评估,预留充足时间准备材料与雇主合规工作,确保申请顺利获批。


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