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- 深圳汉墨管理咨询有限公司
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- 发布时间
- 2023-06-17 16:46:57
4.2 内部信息沟通
4.2.1 内部信息包括以下内容:
a、公司的方针、管理体系运行情况由各部门负责及时传达到公司的员工,相关方需要索取方针时,公司应满足其要求。
b、管理体系运行中产生的信息由其产生单位及时传递到相关部门和人员。
c、获取和更新法律及其他要求要及时地传递到相关的专业职能部门。
4.2.2 内部信息沟通的实施
a、方针以培训等宣传方式公诸于众。
b、活动过程中产生的信息由产生单位及时传递到相关部门,要求答复 的应及时答复。
c、紧急状态下的信息按《应急准备与响应控制程序》规定进行信息沟通。
d、纠正与预防措施实施单位必须在整改过程中将信息传递到相关部门。
e、传递接收方必须做好记录。
4.2.3 公司内部员工对环境与职业健康安全事务的关注、询问、意见和提案等,可以通过各种方式向其负责人反映。
4.2.4 环境与职业健康安全管理的监测结果,环境与职业健康安全管理方案的实施完成情况等规定事项的信息传递按相关的程序进行。
4.2.5 环境与职业健康安全方针、目标、重要环境因素、重大危害因素、法律法规要求、运行控制程序、应急准备与响应程序、内部审核结果、管理评审内容的传达,按相关程序的规定进行。