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2020-12-29 07:23:00
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日本劳务签证怎么办理

日本劳务签证申请过程:由雇主向日本法务省为劳务人员申请签证批准。经法务省审批同意,在2个月以内批准法定的“在留资格认定证明书”并通知雇主和日本驻劳务输出国使、领馆。

日本劳务签证签发方式:日本驻劳务输出国大接到法务省的通知后,在3天内为劳务人员签发入境签证。日本劳务签证有效期:3个月,可延期。

持“在留资格认定证明书”向日本驻华使、领馆申请日本劳务签证者需备齐下列文件:1、证件;2、“在留资格认定证明书”原件;3、日本入境签证申请表(由日本使、领馆发给,在右上角贴申请人照片1张);4、入国理由书1份,本人自备纸书写;5、本人简历1份(中学以后),本人自备纸书写;6、誓约书1份,由日本使、领馆提供,申请人签名;7、入学许可书复印件1份(赴日研修和兴业人员不用);8、“在留资格认定证明书”复印件1份;9、就学生状况调查票(日本驻华使、领馆提供,非就学者不用);10、赴日研修人员,需提供研修计划书、同日方签订的合同或协议书:11、有技能去日本工作的人员,需提供职业公证书同日方的合同或协议。


出国日本劳务,吸引人才

泰安汇信国际,在出国日本劳务方面有多年的合作伙伴,出国日本更加容易。近期,日本方面又出新政策,一块看一下吧:

据日本新华侨报网援引日本《每日新闻》报道,为促进引入在学问、技术、经营领域杰出的海外人才,为使利用者增多,日本法务省决定从12月24日起放宽“人才”的认定条件,扩大享受优待措施的相关人员范围。

  “人才积分制度”按照三个领域类别,泰安赴日本哪家公司好,设定学历、工作经历、年收入等评价项目。相关人员累计积分超过标准时,将被认定为人才。被认定为人才的外国人将享受在日居留期间从事多个工作,其配偶也被允许在日就业。

  该制度自2012年5月开始实施。日本法务省初预计每年将有约2000名外国人被认定为人才。但是,截止到2013年4月的11个月内,只有434人通过认定。

  日本法务省修改了人才积分制度认定条件和制定优待措施的省令,并于12月24日起开始施行。法务省下调了认定条件中的年收入标准,泰安赴日本,大幅上调了日语能力评分,使相关人员比以往容易通过认定。并且,日本总务省还扩大了享受优待措施的人员范围,允许外国人才与父母以及雇佣人员一同入境。

  为进一步促进外国人才利用制度,泰安赴日本还需要隔离吗,日本法务省商讨修改出入境管理法,将被认定为人才的外国人在日获得居住权的居留期从5年缩短至3年。法务省将在2014年的通常国会上提交该法案。


日本今年将在中国七城市放宽签证限制



今年4月13日,正在中国访问的日本观光厅长官在北京召开面向中国记者的说明会,表示为了吸引更多中国游客赴日观光,将“相当程度地降低”个人游的签证发放标准。观光厅将对现行的“年收入25万元以上”的标准进行调整,与其他相关政府部门一同在本月内公布新标准。

日本政府2009年7月起在北京、上海、广州三地以富裕为对象接受个人游申请,截至今年2月底已发放约1.3万个签证。今年7月签证受理地区将增至7个城市,涵盖中国全境。

去年约有101万中国游客赴日观光,同比增长0.6%。观光厅的目标是到2019年底使年访日外国游客数量增至2500万人。日本观光厅长官强调为此“需要使中国游客数量达到600万~800万人”






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