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- 发布时间
- 2021-02-05 15:13:38
劳务费是包括哪些费用所得?劳务报酬包括个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕刻、影视、录、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。工资可以分为底薪、佣金及额外津贴。
(一)、主体资格不同
依据《劳动合同法》第二条规定,劳动关系的双方主体具有特定性的,即一方是用人单位,输出劳务公司派遣联系方式,另一方必然是劳动者。劳动者是指符合劳动年龄条件,具有劳动权和劳动行为能力的自然人,用人单位是指与劳动者建立起劳动关系的国机关、事业单位、社会团体、企业、个体经济组织或民办非企业;
而劳务关系的主体类型较多,其主体不具有特定性,可能是两个平等主体,也可能是两个以上的平等主体;可能是法人之间的关系,也可能是自然人之间的关系,还可能是法人与自然人之间的关系。此外,法律法规对劳务提供者主体资格的要求,正规的劳务公司派遣联系方式,不如对劳动关系主体要求的那么严格。
第二,相互责任的区别,在劳动关系中,若不履行、法履行劳动合同,当事人不仅要承担民事的责任,工程劳务公司派遣联系方式,而且还要负行政的责任,如经济补偿金、赔偿金、劳动行政部门给予用人单位罚款等行政处罚。劳务关系纠纷中,周口劳务公司派遣联系方式,当事人之间违反劳务合同的约定,可能产生的责任一般是违约和侵权等民事责任,无行政责任。
(五)、国家干预程度不同
劳动关系中,用人单位与劳动者双方地位的不平等,导致用人单位欺凌劳动者的现象时有发生,为了更好保护劳动者的合法权益,《劳动合同法》以强制性法律规范规定了用人单位的各项义务。