2026 年香港身份 6 大主流路径门槛速查，核心是 “按条件对号入座、优先满足基础门槛 + 实质贡献证明”，高才通审批最快（1-2 个月），专才续签最稳，优才无雇主要求，进修 + IANG 低门槛，投资移民适配高净值，每条路径都有明确的硬性指标与避坑要点，方便快速自测与选路。
一、基础通用门槛（所有路径均需满足）
年满 18 岁，无犯罪记录，经济独立（单人建议 20 万港币资产证明，家庭 36 万港币）。
符合香港一般入境规定，无不良入境记录。
二、6 大主流路径核心门槛速查表（2026 最新）
| 路径 | 核心类别 | 核心硬性门槛 | 附加要求 | 获批时效 | 续签模式 | 适配人群 | 避坑关键 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 高才通 A 类 | 高收入人群 | 近 1 年应税收入≥250 万港币（不含投资收益） | 无学历 / 经验要求，收入需税单 + 流水闭环 | 1-2 个月 | 首签 3 年，续签 2+3+3 | 企业高管、创业者、高薪精英 | 收入认定不含投资收益，企业主需持股≥50% 并按比例算利润 |
| 高才通 B 类 | 名校 + 经验 | 合资格baiqiang本科 + 近 5 年≥3 年全职经验 | 无配额，仅认可本科阶段baiqiang院校 | 1-2 个月 | 首签 2 年，续签 2+3+3 | 大厂精英、职场中坚、跨境人才 | 经验需连续全职，实习 / 兼职不计入 |
| 高才通 C 类 | 名校应届生 | 合资格baiqiang本科 + 近 5 年经验＜3 年 | 年度配额 1 万个，先到先得 | 1-2 个月 | 首签 2 年，续签 2+3+3 | baiqiang应届 / 毕业＜3 年职场新人 | jinxian本科，不适用香港本地全日制毕业生 |
| 优才计划 | 综合评分 / 人才清单 | 综合计分≥80 分（满分 195）；或匹配人才清单 | 无雇主要求，突出对港经济 / 行业贡献 | 7-10 个月 | 首签 3 年，续签 3+3+2 | 高学历 / 行业精英 / 自由职业者 | 文书需体现实质贡献，避免仅靠学历评分 |
| 专才计划（含自雇） | 港企聘用 / 自雇创业 | 本科 + 3 年经验；或大专 + 10 年经验 + 行业成就；岗位本地难以替代 | 自雇需香港真实办公、雇佣员工、业务流水 | 2-3 个月 | 首签 2 年，续签 2+3+3 | 有港企 offer、跨境调动、初创企业主 | 自雇拒绝空壳挂靠，需保留 MPF / 税单 / 合同 |
| 进修 + IANG | 香港全日制进修 | 获香港院校本科 / 硕士录取，全日制就读 | 毕业 6 个月内申请 IANG，需有香港住址证明 | 3-5 个月（含申请） | 进修 1-2 年，IANG 首签 2 年，续签 2+3+3 | 中年家庭、低预算、教育优先人群 | 优先选 STEM / 易就业专业，避免毕业漏申 IANG |
| 投资移民 | 资本投资者入境 | 净资产≥3000 万港币（非内地户籍），投资合规标的 | 资产需稳定持有 6 个月，资金来源合法 | 4-6 个月 | 首签 2 年，续签 2+3+3，仅看投资维持 | 高净值人群、跨境资产配置者 | 投资标的需符合入境处规定，避免违规配置 |
三、关键补充说明（2026 新政要点）
高才通合资格大学名单：2026 年动态调整，内地 23 所高校（如清华、北大、复旦等）持续入围，baiqiang名单以 QS/THE 最新排名为准。
优才人才清单：涵盖科创、金融科技、医疗、法律等 13 个领域，匹配者可豁免部分评分要求，获批与续签更顺畅入境事务处。
专才自雇优化：初创企业可先雇 1-2 名本地员工，租赁共享办公场地，提前 3-6 个月启动业务，保留合同 / 流水 / MPF 记录，提升获批率。
投资移民合规提示：2026 年强调资金来源合法性，需提供资产证明、转账记录、审计报告，避免虚假出资。
四、快速自测指南（3 步锁定适配路径）
看收入：年薪≥250 万→高才通 A 类；年薪 100-250 万→优才 / 高才通 B 类。
看学历 + 经验：baiqiang本科 + 3 年经验→高才通 B 类；baiqiang本科 + 经验＜3 年→高才通 C 类；本科 + 3 年经验→专才 / 优才；低学历 + 丰富经验→专才（自雇）。
看需求：子女教育→进修 + IANG；跨境创业→专才自雇；资产配置→投资移民；无雇主束缚→优才。
核心总结：选路径前先确认基础门槛（年龄 / 无犯罪 / 资产），再匹配核心硬性指标（收入 / 学历 / 经验 / 企业资质），最后结合长期规划（续签 / 永居）避开 “只看获批、忽视续签” 的误区，确保身份申请全程可控。