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- 发布时间
- 2019-02-28 17:52:10
其实,公交车上发生的冲突事件多为一时的司乘矛盾所引起的。在内地有一些公交公司为避免矛盾特意给忍受无端谩骂的驾驶员设置了“委屈奖”对此公交集团为了加强司机素质进行了相关培训
4定期开展安全培训
为从根源杜绝司乘矛盾引发事故的发生,公交公司还会针对驾驶员进行相应的培训,如公交公司每年都会邀请行业主管部门,组织驾驶员开展安全培训。并且各分公司每月还会进行为期3天的安全教育培训,确保驾驶员培训率达到100%,安全教育培训内容主要为公司规章制度、交通法律法规等。
合肥将严厉打击影响公交车司机安全驾驶的违1法犯1罪行为
1、依法严厉打击干扰公交车正常行驶违1法行为,公交车司机包围安装,构成犯1罪的,合肥司机包围,依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,依法予以行政拘1留等处罚。
2、进一步完善奖励机制,鼓励乘客对干扰公交车正常行驶的违1法行为积极进行劝导和举报,司机包围价格,对见义勇为的先进个人要予以大力表彰褒奖。
3、对于接到干扰、辱骂、公交车驾驶员等违1法犯1罪行为的报警,要第1一时间出警,及时依法处理,并向社会公开,形成震慑。
公交车驾驶区防护隔离设施国标正在起草
“乘客抢夺公交驾驶员方向盘”……司乘人员纠纷时有发生,特别是重庆万州“10·28”城市公交车坠江事件,酿成了悲剧,造成了恶劣的社会影响。如何保障公交驾驶员安全,已成为社会各界关注的热点和行业亟待解决的难题。
作为公交驾驶员防侵扰的重要手段之一,公共汽车驾驶区域安全防护隔离设施(客车行业简称“司机包围”)能够将驾驶员与乘客隔离,确保驾驶员在行车过程中不受他人干扰。