劳务派遣许可证的申办流程是怎样的？
一、申办条件：
.实收资金不得不足人民币贰佰万；
.有和进行业务相适应的固定的营业地点和设施；
.有适合法律、行政法规规范的劳务派遣管理制度；
.法律、行政法规规范的其它条件。
二、申办流程：
.《劳务派遣经营许可申请书》（原件一式两份）；
.已设立的公司法人备有公司法人公司执照（原件及复印件各一份）；计划设立的公司法人备有《企业名称预先核准通知书》（原件及复印件各一份）；
.公司章程（复印件各一份）；
.已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计申报（原件及复印件各一份）；当年增资的公司，审计申报中注册资本仍为增资前的公司法人还得备有验资申报（原件及复印件各一份）；
.计划设立的公司法人及当年设立的公司法人备有会计师事务所出具的验资申报（原件及复印件各一份）；
.营业地点的采用证明（自有经营场面应提交房产证明，有偿使用的经营地点应提交租赁协议和房产证明）（原件及复印件各一份）；与进行业务相适应的经营设施装置、内容管理系统等清单，涵概装置名称、4、型号、用途等内容（原件各一份）。
.已设立的公司法人备有法人的身份身份丨证（原件及复印件各一份）；计划设立的公司法人备有股东大会对法人的任命书（原件及复印件各一份）及其身份身份丨证（复印件各一份）；
.经办人员的法人受权委托书（原件各一份）及身份身份丨证（原件及复印件各一份）；
.立即科技职业人士创写，劳务派遣管理制度，涵概劳动合同、劳动待遇、社会保险、做业时间、作息休假、劳动纪律等同劳动者切身利益息息相关的制度文本（复印件各一份）；拟定同雇佣公司签订的劳务派遣契约范例（复印件各一份）；拟定同劳务派遣员工签订的劳动合同范例（复印件各一份）。