人社部（人力资源和社会保障部）及其下属机构（如就业培训技术指导中心等）确实会开展各类职业技能培训并颁发相应证书，但关于“人社部能建中心**心理疏导证书”的具体样本，目前并无公开的统一标准样本可供直接展示，且需注意以下几点关键信息：
一、证书性质与颁发机构
1. 官方认证背景
若证书由人社部或其直属机构（如就业培训技术指导中心）颁发，通常会在证书上明确标注“中华人民共和国人力资源和社会保障部”或机构全称，并加盖公章。但“能建中心”并非人社部官方公布的直属机构名称，需谨慎核实其合法性。
2. 心理疏导类证书的常见类型
人社部体系内与心理相关的证书多为“心理咨询师”（已取消国家职业资格认证，现转为社会化评价）或“心理健康指导师”等，由地方人社部门或行业协会颁发。若“**心理疏导证书”为某机构自行设计，需确认其是否通过人社部备案或授权。
二、证书样本的通用特征（假设为合法证书）
若该证书真实存在且合法，其样本可能包含以下要素：
1. 封面：通常为深色（如蓝色、红色）硬壳，印有或人社部标志，以及证书名称（如“**心理疏导师职业能力证书”）。
2. 内页：
顶部：人社部或机构全称及标志。
正文：持证人姓名、身份证号、证书编号、发证日期、技能等级（**）、发证机构公章。
底部：查询网址（如人社部技能人才评价工作网）或防伪标识（如二维码、水印）。
3. 防伪技术：可能包含荧光油墨、微缩文字、安全线等。
三、核实证书真实性的方法
1. 官方查询
通过人社部官网（[//www.mohrss.gov.cn](//www.mohrss.gov.cn)）或技能人才评价工作网（[//jndj.osta.org.cn](//jndj.osta.org.cn)）输入证书编号查询。
2. 机构资质核查
联系发证机构（如“能建中心”）核实其是否为人社部备案的培训评价组织，或通过地方人社部门确认。
3. 警惕宣传
若机构宣称“人社部直属”“****”“免考包过”等，需高度警惕。人社部证书通常需通过正规培训、考核后颁发。
四、建议
1. 优先选择官方认证
若需从事心理疏导相关工作，建议考取人社部备案的社会化评价证书（如“心理健康指导师”）或行业协会认证（如心理学会注册系统）。
2. 谨慎对待非官方证书
对于“能建中心”等不明机构颁发的证书，需核实其合法性，避免因证书无效影响职业发展。
如需进一步了解具体证书样本，可联系发证机构索要官方示例，或通过人社部12333服务热线咨询。